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バイトルとIndeedはどっちを選ぶべき!?徹底比較

パート・アルバイト採用などで効果が出やすい求人サイトの候補としては
「バイトル」や「Indeed」がよく言われます。
では、2つのサイトには、どのような違いがあるのでしょうか。
●バイトルとIndeedの基本的な特徴の違い
【バイトルの特徴】
- パート・アルバイト採用に強い
- 動画がある
- 応募者層が幅広い
バイトルでは派遣や正社員の求人も掲載できますが、若年層が多く、パート・アルバイトを探す人が多いことが特徴です。
動画を掲載できる点も特徴です。
【Indeedの特徴】
多くのユーザーが利用する世界No.1の求人サイト。
- 無料でも求人掲載できる
- 複数の求人サイトとの連携
- マッチング度の高い応募者を集めやすい
Indeedは無料でも求人を掲載できることです。
有料掲載すると「Indeed Plus」と呼ばれる求人配信プラットフォームと連携し、
Indeedに掲載した求人が、他の連携求人サイトにも掲載される可能性があり、
リーチできるユーザー層を簡単に広げられます。
Indeed PLUSについて詳しくは、以下のページをご参照ください。
Indeedは掲載されている求人の種類が幅広いことが特徴。
パート・アルバイトに加え、正社員・契約社員の求人も豊富です。
主にキーワード検索で仕事を探す仕様のため、「どのキーワードに対して表示させるか」を工夫することで、
求人とマッチする求職者からの応募を集めやすくなります。
バイトルのユーザー層は35%が「高校生・学生」で、若年層が多く利用しています。アルバイト・パート、フリーターや、主婦(夫)も多い傾向。
Indeedのユーザー層の詳細は非公開ですが、幅広い年代に利用されているため、若年層以外の採用にも適しています。
【バイトルとIndeedの掲載料金の違い】
【バイトルとIndeedどっちがいい?】
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Indeed、バイトル以外にも多数の求人サイトを取り扱っております。
貴社のニーズにマッチする媒体選びをアドバイスすることもできます。
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