解決策や提案事例 CASE STUDY
業務分解を行い新たな職種を創出!お客様の課題解決を実現!
分譲住宅・注文住宅の設計、
施工、販売を手掛けているお客様。
案件数も増え、現状の人員では人手が足りないという
ことで、施工管理の募集を開始。
何度か掲載したものの、採用難職種ということもあり、
思うように応募が集まりませんでした。
振返りの際に、改めてなぜ今回募集が必要になったのかを
お客様と洗い出しを実施。
結果、施工管理が業務の中で一番工数を取っている業務が、
着工中の物件を回り写真撮影を行う業務ということが判明。
この業務を専任で行う人がいれば、現状の人手不足を解消でき、
新たな案件も手掛けられそうということが分かりました。
そこで、次の募集では従来の「施工管理」の募集ではなく、
「着工中の物件撮影スタッフ」での募集に変更。
結果、100名を超える応募数を獲得することができました。
このように、当社ではお客様の課題をお伺いした上で、
最適な提案を心掛けております。
人材採用でお悩みがあれば、お気軽にご連絡ください。
施工、販売を手掛けているお客様。
案件数も増え、現状の人員では人手が足りないという
ことで、施工管理の募集を開始。
何度か掲載したものの、採用難職種ということもあり、
思うように応募が集まりませんでした。
振返りの際に、改めてなぜ今回募集が必要になったのかを
お客様と洗い出しを実施。
結果、施工管理が業務の中で一番工数を取っている業務が、
着工中の物件を回り写真撮影を行う業務ということが判明。
この業務を専任で行う人がいれば、現状の人手不足を解消でき、
新たな案件も手掛けられそうということが分かりました。
そこで、次の募集では従来の「施工管理」の募集ではなく、
「着工中の物件撮影スタッフ」での募集に変更。
結果、100名を超える応募数を獲得することができました。
このように、当社ではお客様の課題をお伺いした上で、
最適な提案を心掛けております。
人材採用でお悩みがあれば、お気軽にご連絡ください。
